従業員をうまく管理できない上司は、いい管理職とは言えません。彼らが良い仕事をしているか、確認しましょう。SurveyMonkeyの専門家が認定した上司のパフォーマンステンプレートは、組織の管理職が効果的に仕事をしているかを調べるツールです。上司の決断は妥当だと思うか、改善の余地はないかなどを、従業員に尋ねてみましょう。
この上司のパフォーマンス用アンケートを従業員宛てに送信し、上司の仕事を評価してもらいます。上司は話しやすいか。指導は効果的か。従業員のミスに対して上司がどう反応するか。従業員の受け止め方を把握して、必要な対策や管理職への指導に生かしましょう。次回の従業員評価の際に、このアンケートをそのまま、あるいは質問をカスタマイズして送信してください。
上司のパフォーマンス用アンケートテンプレートを使ってアンケートを作成するには、SurveyMonkeyに登録するか、ログインします。それだけで、アンケートの作成開始時にテンプレートが選択できるようになります。
すぐにアンケートを始められるようにパワフルな機能を豊富に取り揃えていますが、新しいお客様に人気の機能はこちら。