規律のある公平な職場環境を維持するには、従業員の懲戒処分に関するフォームテンプレートが役立ちます。このテンプレートを導入すると、人事担当者が問題を手間なく文書化できるだけでなく、行動やパフォーマンス上の問題を明確かつ詳細に記録して、従業員の懲戒処分について所定の手続きに則った公平な対応をすることができます。
テンプレートには従業員の名前、処分の日付、違反の種類、担当責任者と従業員本人のコメント、およびそれぞれの署名を記入するフィールドが設けられています。ドラッグ＆ドロップ式のフォームビルダーを使い、ニーズに合わせてフォームを自由にカスタマイズしてください。たとえば、フィールドを追加して講じた是正措置やフォローアップ日を記録することで、より明確なコミュニケーションを取り、説明責任を果たすことができます。
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