60日間オンボーディング アンケート テンプレート
SurveyMonkeyの60日間オンボーディング アンケート テンプレートは、新規採用者が早く仕事に馴染み、新たな役割で力を発揮する環境を整えられるように取り組む、人事担当者やチームリーダーを助けます。
新規採用者に仕事が割り当てられてから数ヶ月が経つと、任された役割と自分の想定とのギャップ、業務遂行に適したツールやリソースが与えられているか、全体的な感想など、以前よりも多くのフィードバックを得ることができます。このタイミングでの状況確認は、サポートされているという安心感を与えると同時に、長期的に従業員のやる気と定着率を高めるための実用的なインサイトを得ることができる優れた方法です。
このアンケートでは、新規採用者に自由回答形式の質問と複数選択肢の質問に答えてもらい、定量・定性分析を行います。60日後であれば、次のような質問ができます。
- 仕事の進め方について、どの程度満足していますか
- 自分の役割を充分に理解していますか
- 仕事の円滑な進行を妨げているものはありますか
- 職務を遂行する上で十分なトレーニングを受けていると感じていますか
- このチームに参加するという決断をして良かったと思いますか
- もっと改善できると思う業務領域はありますか
60日間オンボーディング アンケート テンプレートを使えば、独自のオンボーディングアンケートも作成できます。今すぐ登録して、質問をカスタマイズしたり、会社のロゴやブランドカラーを追加して、新しいチームメンバーのための魅力的なオンボーディング体験を作りましょう。
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