職場におけるジェンダーインクルージョン Question Title * 1. 勤務先にジェンダーインクルージョンに関するポリシーがあることは、あなたにとってどの程度重要ですか。 かなり重要 まあまあ重要 あまり重要でない まったく重要でない Question Title * 2. あなたの職場では、次のうちどれが奨励されていますか。（該当するものをすべて選択してください） 呼び方の共有（自分がどう呼ばれたいかを伝える） インクルーシブなトイレに関するポリシー ジェンダーニュートラルなトイレ 呼び方のネームタグ 従業員リソースグループ ダイバーシティ・インクルージョンのポリシーや慣行 どれも奨励されていない Question Title * 3. 全的般に、トランスジェンダーまたはノンバイナリーの従業員をサポートするという点で、勤め先の努力は、やり過ぎですか、少な過ぎですか、十分ですか。 やり過ぎ 少な過ぎ 十分 Question Title * 4. ノンバイナリーの人の中には、「彼」・「彼女」ではなくジェンダーニュートラルな呼び方（名前＋「さん」など）を使用する人がいます。ジェンダーニュートラルな呼び方について、あなたはどの程度知っていますか。 かなりよく知っている まあまあよく知っている あまりよく知らない まったく知らない Question Title * 5. ジェンダーニュートラルな呼び方をして欲しいと頼まれた場合、それはあなたにとってどの程度難しいことですか。 かなり難しい やや難しい あまり難しくない まったく難しくない Question Title * 6. あなたはトランスジェンダーですか。 はい いいえ はっきりしていない 答えたくない 完了