1.ここまでのオンボーディングプロセスについて、どのように感じていますか。

スマイル1つ

スマイル2つ

スマイル3つ

スマイル4つ

スマイル5つ

2.新しい役割にどの程度満足していますか。

大いに満足している

やや満足している

あまり満足していない

まったく満足していない

3.90日間の目標は達成できましたか。

はい

いいえ

4.現在、自分の仕事を一人でこなしていますか、それともサポートを得ながらこなしていますか。

完全に一人で

だいたい一人で

頻繁に手伝ってもらいながら

5.新しい役割にどの程度適応できましたか。

かなり適応できた

まあまあ適応できた

あまり適応できていない

まったく適応できていない

6.あなたの新しい役割は、組織の文化や価値、目標にどの程度沿っていると思いますか。

かなり沿っている

まあまあ沿っている

あまり沿っていない

まったく沿っていない

7.上司があなたの役割に期待していることは、どの程度現実的ですか。

かなり現実的

まあまあ現実的

あまり現実的でない

まったく現実的でない

8.新しい役割におけるキャリアの成長について、どの程度楽観していますか。

かなり楽観している

まあまあ楽観している

あまり楽観していない

まったく楽観していない

9.30・60・90日間のオンボーディングプランは、新しい役割になじむ上でどの程度助けになりましたか。

かなり助けになった

まあまあ助けになった

あまり助けにならなかった

まったく助けにならなかった

10.あなたのオンボーディング体験は、どうすればもっと良くなったと思いますか。